什么是停工留薪期?

  停工留薪期

李小军低吼了一声,当即眼前的众人一个个都不由自主的扭头看了过来,想要知道被这黎和兴师动众的到底是何方神圣,一个个同时也都让出了一条道理,让他走了出来。

  是职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的期限,一般不超过12个月。

你说话这么小声干什么我不是让你在平阳镇盯着林总的嘛怎么了,有信儿了李东一屁股坐在旁边矮垛上,伸手紧了紧衣服,缩着脖子念叨起来。

  停工留薪期的时间,由已签订服务协议的治疗工伤的医疗机构提出意见,经劳动能力鉴定委员会确认并通知有关用人单位和工伤职工。

陈欢啊~陈欢~~我想这辈子,你都没办法再赢我了。我也不是你的手下败将了。嘎嘎,你想跟我斗的话。下辈子吧。不过嘛,下辈子你最好还是认清楚人。别惹上像我这种,你惹不过的。要不是的话,下场都只有一个。那就是死哈哈~~吴法天笑得无比开心。

  伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。

行,去就去吧,也没有什么大不了的,不就是市长的一个亲戚嘛,架子真大,搞出这么大的针仗出来。楚碧瑶不满的嘀咕。

停工留薪期一般以

最前面的是几个类似战士的家伙,武器上都覆盖着光芒,好似属于另外一种力量,他们正在牵住这头犀牛。

职工因工作遭受事故伤害时起算

  停工留薪期可享哪些待遇?

职工在停工留薪期内

除享受工伤医疗待遇外

原工资福利待遇不变

由所在单位按月支付

  评定伤残等级后,停发原待遇,按规定享受伤残待遇。若该职工停工留薪期满后仍需治疗,可以继续享受工伤医疗待遇。(人力资源和社会保障部官方微信)

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